“導師帶徒”作為致遠市政一項優(yōu)良傳統(tǒng)，為使導師高效靈活地指導新員工，改善輔導質(zhì)量，提升輔導水平，8月4日，致遠市政舉辦了2022年導師帶徒培訓暨拜師儀式。通過情景模擬、知識傳授、工具方法演練等方面的輔導，幫助導師深刻認識了“傳幫帶”重要性及“帶徒”的正確方法及技巧。

培訓結(jié)束后，師帶徒拜師儀式隆重舉行。隨著一聲聲“師傅，請喝茶”，拜師儀式正式開始，新員工們?yōu)閷煼钌习輲煵琛＞床瓒Y畢，師徒雙方簽訂了《師帶徒協(xié)議書》，師徒關(guān)系正式確立。

最后，支部副書記張琴作總結(jié)發(fā)言。她強調(diào)，導師應(yīng)充分發(fā)揮“傳、幫、帶”作用，傾心相助，傾囊相授，重點加強對新入職員工的技能培養(yǎng)，有效促進青年員工成長成才;徒弟應(yīng)虛心接受導師的指導，主動溝通和請教，盡快熟悉工作環(huán)境、流程制度，不斷提升自己的業(yè)務(wù)技能水平，最終達到師徒共同進步、一起提升的效果，確保公司在快速發(fā)展時期也能持續(xù)產(chǎn)出優(yōu)秀人才。